1.　アプローチについて

HOSHIKAの最大の特徴は、企業様が求職者に対して働きかけを行える「アプローチ」という機能になります。アプローチにより企業様が必要な人材を選んで採用することが可能になります。また、アプローチしたい人材がいない、アプローチしても求職者に断られてしまった等困ったことがありましたら、お気軽にHOSHIKAスタッフまでご相談ください。

2.　料金体系について

HOSHIKAでは、求人情報掲載時と採用決定時にシステム利用料を頂いております。料金体系は以下のようになっております。

ただし、HOSHIKAを通じて採用いただいた求職者が、万が一採用日以降30日以内に退職を申し出た場合、退職日から30日後に採用時ご利用料金の50%を返還します。但し、採用日から60日以上雇用された場合は対象外です。

＊現在HOSHIKAオープン記念として、求人情報掲載時の5,400円を無料にしています。

3.　求人の登録について

HOSHIKAでは、企業様が登録された求人の条件に合致した求職者にアプローチすることで人材のマッチングを行います。したがって企業様が自社に必要だと思う人材を自ら選んで採用できます。ただし、現在以下の業態に属する企業様のご利用は控えさせていただいております。

1. ナイトワーク（キャバクラ、ガールズバー、風俗関連）の業態
2. アダルト系（出会い系サイト、ライブチャット等含む）の業態
3. ネットワークビジネス、ネズミ講、マルチ商法、またはその疑いがある業態
4. ラブホテル、雀荘の運営
5. 許認可、資格等が必要な業態において、それらを持っていない場合
6. 接客が伴う飲食またはサービス業
7. 日本国内に現地法人のない海外法人
8. 会社の実態が不明確、または確認が困難な企業、団体、組織

また、企業情報や求人情報につきましては、企業様が求職者にアプローチをして頂いた後に求職者がアプローチを受けるかどうかを判断する情報となりますので、正確な情報登録をお願い致します。掲載内容に不適切な表現が含まれている場合、変更や削除をお願いする場合があります。